Специалист в области охраны труда

Вакансия 12642746   ·   5 сентября 2024, 09:36

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

КГКУ "УЗИ"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Владивосток   –   на карте

Заработная плата

68 400 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Сопровождение проектов и корректировка актуальных локальных нормативных актов по охране труда;

Организация проведения вводных инструктажей по охране труда;

Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструкций по охране труда;

Осуществление проверки знаний работников требований охраны труда;

Координация и контроль обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, а также их хранения, оценки состояния и исправности;

Планирование проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда, подготовка документов, связанных с проведением оценки условий труда и ее результатами;

Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

Организация сбора и обработки информации, характеризующей состояние условий и охраны труда у работодателя;

Организация проведения предварительных при приеме на работу и периодических медицинских осмотров, психиатрических освидетельствований.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1122502002105/83389e68-6364-11ef-8cea-d549be31d974


Агент по закупкам

от 32 000 руб.

Владивосток

Архивариус

28 863 руб.

Владивосток

Машинист автоямобура

от 35 000 руб.

Владивосток

Менеджер (в общественном питании и гостиничном обслуживании)

40 000 – 50 000 руб.

Владивосток

Специалист

30 000 – 36 000 руб.

Владивосток

Официант

25 000 – 30 000 руб.

Владивосток

Сантехник

50 000 руб.

Владивосток

Кладовщик склада спецпродукции

35 000 руб.

Владивосток

Штамповщик

52 550 руб.

Владивосток

Кладовщик склада спецпродукции

35 000 руб.

Владивосток



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!